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Messung der Produktivitätsentwicklung im Unternehmen
In jüngerer Zeit wird in Wissenschaft und Praxis unter dem Stichwort des Performance Measurements die Bereitstellung nicht-monetärer Steuerungsgrößen für die Unternehmensleitung propagiert. Aufgrund der zunehmenden Bedeutung von mengen-, qualitäts- und zeitbezogenen Informationen wird der systematische Ausbau dieser Form der Unternehmensrechnung gefordert.
Seiten 259 - 267
Zitierfähig mit Smartlink: http://www.ZUbdigital.de/ZUB.06.2008.259
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